Емине Иляз
Бургаски свободен университет
https://doi.org/10.53656/str2024-4s-12-sci
Резюме. Привличането на квалифицирани работници от трета държава е важен елемент за поддържането на икономическото развитие и конкурентоспособността на Р България. В Р България, както и в другите държави членки на Европейския съюз, достъпът на граждани на трети страни до пазара на труда е регулиран с цел осигуряване на контролирана миграция и защита на работните места за местното население. Настоящото изложение има за цел да направи обобщен научно-образователен анализ на правния режим на правото на достъп до пазара на труда и да представи на читателя в систематизиран вид само тези разпоредби на закона, които се отнасят до видовете правен режим на достъп до пазара на труда на граждани на трети страни.
Ключови думи: работници, граждани на трети страни, разрешение за работа
Свързани статии:
Виртуален час по математика
Evolution of the content and quality of standardized tests in mathematics in ukraine
Специалността „Социална педагогика“ в академичното пространство на Югозападния университет „Неофит Рилски“
Transcendental Constitution of World and Ego Observations on Heidegger’s Perception of Kant
